1) O segredo que adoto para escrever muito é colocar uma meta baixa, fácil de ser batida múltiplas vezes num mesmo dia.
2) Vamos supor que minha meta seja de escrever dois artigos por dia. Se escrevo 8 artigos, então eu adiantei minha meta 4 dias seguidos; se escrevo 10, eu adianto 5. Quanto mais dias de produção adiantar, maior será minha produtividade e maior será minha motivação para escrever mais e melhor.
3.1) Isto é psicológico. O trabalho tende a ser proveitoso se a meta for fácil de ser batida.
3.2) Quando a meta é muito difícil, como escrever 8 artigos por dia, o trabalho tende a ser estressante, deprimente. Quando você eleva a meta, a tendência é inflar o ego dos mais ambiciosos, ricos no amor de si até o desprezo de Deus. E quem se eleva por mérito próprio sempre tenderá a ser esmagado, pois a arrogância precede a queda.
2) Vamos supor que minha meta seja de escrever dois artigos por dia. Se escrevo 8 artigos, então eu adiantei minha meta 4 dias seguidos; se escrevo 10, eu adianto 5. Quanto mais dias de produção adiantar, maior será minha produtividade e maior será minha motivação para escrever mais e melhor.
3.1) Isto é psicológico. O trabalho tende a ser proveitoso se a meta for fácil de ser batida.
3.2) Quando a meta é muito difícil, como escrever 8 artigos por dia, o trabalho tende a ser estressante, deprimente. Quando você eleva a meta, a tendência é inflar o ego dos mais ambiciosos, ricos no amor de si até o desprezo de Deus. E quem se eleva por mérito próprio sempre tenderá a ser esmagado, pois a arrogância precede a queda.
3.3) Se você deseja que a santificação através do trabalho seja o caminho crucial para se estabelecer uma atividade econômica organizada, com ou sem a ajuda de colaboradores, então você precisa colocar metas baixas, fáceis de serem cumpridas por quem faz da profissão de escritor um apostolado, um chamado para a santidade.
3.4) Os humildes sempre devem ser elevados, pois eles são líderes pelo exemplo - e é isso que deve ser sempre promovido, de modo a puxar os demais para a excelência. O exemplo do líder distribui o senso de servir ao próximo aos demais.
José Octavio Dettmann
Rio de Janeiro, 12 de março de 2019 (data da postagem original).
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